Очікуваний початок роботи: жовтень 2026 року
Зайнятість: 100 %
Центр екологічних ініціатив “Екодія” – це громадська організація, яка об’єднує експертів і активістів навколо ідеї збереження довкілля. Ми ведемо боротьбу за протидію зміні клімату, та сталий розвиток енергетики та сільського господарства України. Наша місія – діяти на захист довкілля через вплив на прийняття рішень і розвиток активної спільноти.
Ми приділяємо велику увагу участі громадськості у прийнятті рішень та розвитку активної спільноти навколо Екодії, тому розбудовуємо навколо Екодії спільноту людей, готових спільно діяти на захист довкілля. Для якісного і турботливого залучення людей до спільноти, ми шукаємо менеджерку із розвитку спільноти.
Основні завдання:
- Організація залучення через онлайн і офлайн інструменти та заходи.
- Ведення бази даних і комунікація з прибічниками, членами і Друзями через регулярні електронні розсилки та/чи інші канали зв’язку.
- Участь у плануваннях кампаній і обговорення потенційного залучення до них.
- Координація участі Екодії у заходах із залучення нових людей до спільноти.
- Оновлення та відстеження реалізації стратегії роботи зі спільнотою.
- Участь в обговоренні стратегій організації з медіа, комунікації, організаційного розвитку тощо.
- Реалізація інших завдань, пов’язаних із залученням прибічників, членів та Друзів організації.
Вимоги до кандидатів:
- Комунікабельність, готовність багато працювати з людьми і спілкуватися з великою кількістю людей, навички ненасильницької комунікації;
- Вміння планувати та координувати роботу команд, організовувати заходи, здатність до самоорганізації;
- Здатність до структурованого ведення та відслідковування результатів роботи. Досвід користування CRM-системами буде перевагою.
- Вільне володіння українською мовою;
- Поділяти цінності Екодії – https://ecoaction.org.ua/pro-nas
- Перевагу буде надано кандидат(к)ам зі знанням англійської мови на рівні не менше В1-В2, а також зі знаннями й освітою у сфері комунікацій або дотичних сферах.
Вакансія передбачає 100% зайнятість. Робота у гібридному форматі, але працівник/ця мають бути готові відвідувати офіс за потреби та брати участь у заходах в позаробочий час (з подальшою компенсацією).
ГО «Екодія» пропонує офіційне працевлаштування, конкурентну для громадського сектору оплату праці, дружню робочу атмосферу та можливості для професійного розвитку.
При прийнятті на роботу нових співробітників і співробітниць, дотримуючись українського антидискримінаційного законодавства і Політики рівних можливостей, Екодія не допускає упередженого ставлення до кандидатів і кандидаток на підставі ознак раси, переконань, статі, віку, походження, сімейного та майнового стану, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності або іншими ознаками.
Заохочуємо подаватися кандидатам і кандидаткам з інвалідністю.
Прохання надіслати:
1) резюме (CV) українською та
2) лист зацікавленості (коротке пояснення, чому Вам цікава ця вакансія та як Ваш досвід/знання відповідають вимогам до кандидатів) окремим файлом
не пізніше 21 вересня 2026 року на jobs@ecoaction.org.ua.
Ознайомитися з іншими вакансіями ГО «Екодія» можна за посиланням – Відкриті вакансії
Чекаємо на Вас у нашій команді!
